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CAP vers l'emploi : Les métiers du nettoyage (réservé aux personnes en situation de handicap)
Vous avez un projet professionnel validé dans le secteur du nettoyage ? Venez rencontrer nos conseillers spécialisés ! Chaque mois, Cap emploi et le CREHI vous proposent un atelier consacré à un secteur d'activité spécifique. Pour le mois de mai, le secteur du nettoyage est mis à l'honneur. Objectifs de l'atelier : Mieux connaître le secteur du nettoyage : métiers, environnements de travail, conditions d'exercice, contraintes éventuelles, contre-indications possibles et aménagement de poste. Identifier les opportunités d'emploi de ce secteur. Avoir un échange individualisé avec le conseiller spécialisé de Cap emploi pour faciliter le positionnement sur des offres en cours / à venir. Cet atelier s'adresse exclusivement aux personnes ayant un projet professionnel confirmé dans le secteur du nettoyage. Une première expérience, une formation ou des compétences identifiées dans le secteur sont attendues. ### Déroulement Atelier collectif suivi d'une évaluation de votre profil par un conseiller Cap emploi en fin d'atelier. Cet atelier n'est pas destiné aux personnes en phase de validation de projets ou en recherche d'informations générales sur les métiers. Si votre situation nécessite un aménagement pour participer à cet atelier, merci de vous rapprocher de votre conseiller. ### Bénéfices - Contrat en alternance - CDD - Opportunité d'emploi - CDI
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Job dating logistique : les femmes ont toute leur place ! (réservé aux personnes en situation de handicap)
Venez rencontrer l'entreprise adaptée Optimis'T afin d'échanger sur votre profil ! Cette rencontre mettra particulièrement en lumière l'emploi des femmes dans la logistique, un secteur en pleine évolution où les compétences, la rigueur, l'organisation et l'esprit d'équipe sont essentiels et où les femmes ont toute leur place ! Secteur d'activité qui recrute et offre de réelles opportunités d'évolution. Merci d'apporter un CV à jour. En cas de besoin d'interprète/interface de communication, merci de vous rapprocher de votre conseiller qui vous accompagnera dans cette démarche. ### Déroulement - Présentation des différents métiers accessibles dans le domaine logistique (chargement/déchargement de camion, préparation commandes, etc.) - Informations sur les conditions de travail, les possibilités d'adaptation de poste et les évolutions possibles - Entretien flash en individuel avec le recruteur ### Bénéfices - Rencontre recruteur - Opportunité d'emploi
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Comment parler de mon handicap ? (réservé aux personnes en situation de handicap)
Cet atelier a pour objectifs d'amener les participants à savoir : - s'ils doivent mentionner la RQTH sur leur CV et de quelle manière - aborder leur handicap en entretien avec un argumentaire construit et positif - s'il est important de le mentionner sur la lettre de motivation D'une manière plus générale, les participants seront en mesure de parler de leur RQTH en termes positifs, factuels, et savoir aborder leurs besoins de compensation. Atelier en deux dates : 05 mai 2026 11 mai 2026 Présence OBLIGATOIRE sur les 2 dates si vous vous inscrivez. ### Déroulement Partie 1 (atelier de 2h) : le jour de l'atelier, échanges et conseils autour de l'argumentaire face à un professionnel. Partie 2 (rdv de 45 mn) : le lundi 11 mai, un entretien individuel de 45 minutes avec une coach professionnelle vous permettra d'approfondir la présentation de votre parcours et de mettre en avant vos compétences lors d'un entretien d'embauche. L'heure du rdv vous sera proposé lors de l'atelier. En cas de besoin d'un interprète/interface de communication, merci d'en faire part à votre conseiller qui vous accompagnera dans cette démarche.
Actualités Cap emploi 31
8 avril 2026
Job dating Handicap & Alternance – Rendez‑vous le 30 avril 2026 à Toulouse !
Cap emploi Haute‑Garonne organise un job dating dédié aux personnes en situation de handicap, avec un focus 100 % alternance. Une matinée pour rencontrer des entreprises multisecteurs, découvrir des opportunités professionnelles et bénéficier de conseils personnalisés.
24 mars 2026
Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme : mieux comprendre pour mieux inclure
Le 2 avril, Cap emploi et Cheops soutiennent la Journée mondiale de sensibilisation à l’autisme, pour mieux faire connaître les Troubles du Spectre de l’Autisme (TSA), pour lutter contre les idées reçues et rappeler l’importance d’une société inclusive.
24 mars 2026
Apprentissage des personnes en situation de handicap : ce qui change avec le décret du 6 mars 2026
Suite au décret n° 2026-168 du 6 mars 2026 relatif à l’aide exceptionnelle aux employeurs d’apprentis, l'aide destinée aux employeurs embauchant des apprentis, notamment des apprentis en situation de handicap est reconduite. Voici en détail pour ce qui change.
Actualités nationales et des Cap emploi Occitanie
Cap emploi 11 • 1 mai 2026
Tout savoir grâce au mois de l’alternance Cap emploi - Edition 2026
Cheops national • 29 avril 2026
Tout savoir grâce au mois de l’alternance Cap emploi - Edition 2026
Cheops national • 28 avril 2026
Journées européennes de l’emploi - Spéciale Nord de l'Europe
Cap emploi 82-31 Nord • 28 avril 2026


















